16岁以上18岁以下工资被扣，有没有权利提前离职
温州市龙湾区专业刑事律师
2025-04-19
您有权提前离职，但扣工资需看合同约定。《劳动法》规定工资应按月支付，不得无故拖欠。若被非法扣工资，可申请调解、仲裁等，否则可能影响您的合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可提前离职。操作如下：1.与雇主沟通，表达离职意愿并协商工资事宜；2.若协商不成，向劳动部门申请调解；3.调解无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁；4.仲裁不满，向法院提起诉讼，维护自己权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商、调解、仲裁、诉讼。首先尝试与雇主协商，无果后可向劳动部门申请调解，仍不满意可申请仲裁，最终可提起诉讼。
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