压半个月工作,做了几个月,到月底辞职该发多少工资?

辞职后应发全部工资,包括被压部分。依据《劳动法》,工资应按月支付,不得克扣或拖欠。若不及时处理,可能导致劳动者权益受损,影响生活。
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辞职应发全薪。操作:1. 与用人单位沟通,要求发放全部工资;2. 若沟通无果,向劳动监察部门投诉,提供工作证明及薪资记录;3. 仍不解决,申请劳动仲裁,准备相关证据材料,按程序进行。
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